Równi w Pracy

Fundacja „Aktywizacja Bez Granic” realizuje w okresie od 1 stycznia 2026 do 31 grudnia 2026 projekt „Równi w Pracy ”, numer projektu FELD.08.01-IZ.00-001/25 współfinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego PLUS w ramach Programu Regionalnego Fundusze Europejskie dla Województwa Łódzkiego 2021-2027, priorytet FELD.08 Fundusze Europejskie dla edukacji i kadr w Łódzkim Fundusze europejskie dla zatrudnienia i integracji w Łódzkiem, Działania 08.01 Wzmocnienie równości płci.
Termin realizacji projektu :
Od 1 stycznia 2025 do 31 grudnia 2025
Wartość projektu :
1.888.200,00 PLN w tym dofinansowanie ze środków UE w wysokości 1.604 970,00PLN
Cel projektu :
Wsparcie 65 przedsiębiorstw oraz 195 pracujących os. fizycznych w zakresie
zrównoważonego rynku pracy i zwalczania wszelkich form dyskryminacji szczególnie pod względem płci uczestnictwa w rynku pracy, równych warunków pracy oraz lepszej równowagi między
życiem zawodowym a prywatnym; poprzez szkolenia, wsparcie doradcze, warsztaty oraz działania upowszechniające na terenie województwa łódzkiego w terminie do 31 grudnia 2025r.
Wnioskodawca otrzymał dofinansowanie do realizacji projektu w wysokości 1.790 7000,00 PLN.
Wsparcie na które mogą liczyć Uczestnicy Projektu :
1. Kompleksowa diagnoza sytyacji równościowej w 65 MŚP z terenu województwa łódzkiego oraz opracowanie i wdrożenie planów
działań prorównościowych.
2. Doradztwo dla przedsiębiorstw mające na celu wsparcie we wdrażaniu rozwiązań zapewniających równość szans, przeciwdziałanie dyskryminacji i wspieranie równowagi między
życiem zawodowym i prywatnym.
3. Szkolenia dla przedsiębiorstw:
- Segregacja płci w miejscu pracy;
- Rozwój talentów przywódczych;
- Zarządzanie kompetencjami;
- Webinaria rozwojowe-wzmacnianie aktywności zawodowej
4. Doradztwo prawne - pomoc w budowie zgodnych z prawem, przejrzystych i skutecznych procedur, które
umożliwią wdrażanie działań prorównościowych oraz zapobieganie dyskryminacji; indywidualne poradnictwo
dla pracowników.
5. Szkolenia dla pracowników:
– Szkolenie „Równościowe środowisko pracy”;
- warsztat „Work-life balance”;
- warsztat „Antydyskryminacyjny”;
- warsztat „Rekrutacja niedyskryminacyjna”;
- webinaria „Równość i niedyskryminacja na rynku pracy”
6. Doradztwo dla pracowników - wsparcie doradcy i psychologa dla pracowników, w szczególności kobiet oraz
osób doświadczających trudności w łączeniu obowiązków zawodowych i prywatnych lub znajdujących się w
sytuacji obciążenia psychicznego.
Beneficjent będzie prowadził również Kampanię informacyjną - szerokie upowszechnienie rezultatów projektu, zwiększenie
świadomości społecznej w zakresie równości szans na rynku pracy oraz promowanie dobrych
praktyk wśród pracodawców i instytucji.
Adres biura projektu w Łodzi :
ulica Sienkiewicz 85/87, budynek Orion p IV
90-057 Łódź,
Kontakt : Pani Anita Pryczek 509-818-535
Załączniki :


